终于找到了最合适的店长
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第二天，佳佳一早就去了蛋糕房。今天有一部分赠品送到，她得过去看一下。
按说这种小事儿收银那里就能办，可佳佳还是希望自己能够亲力亲为。因为她希望蛋糕房的每一个职位，责任是清晰的，目标是明确的。
因为她并不需要一个多功能、多才多艺的店员，如果真要有，她希望这个人可以是她这家店的店长。
可以统管店里的大小事务，也能帮她出谋划策，在她抽不出精力时，可以让她后顾无忧。
可是，管理人员太难找了！尤其是她这种小规模的店面，薪酬开到同行业最高也未必能吸引到她想要的管理人员。
所以，自己上吧！
蛋糕房里，君雅正在手把手的教收银员小姑娘做统筹账目。这次活动她虽然会在这边盯着，但考虑到便利店也有促销，她觉得还是让小姑娘多懂点比较保险。
看见佳佳姐过来，君雅就让收银小姑娘自己再琢磨琢磨，然后拉着佳佳神神秘秘的走到一边的角落里。
“怎么了？难得见你这么紧张！”佳佳一边问一边猜测着，“不会是，你有了吧？”
大姑姐如此八卦，君雅表示自己很无奈。平时里再聪明不过的人，怎么老是时不时犯点小迷糊呢？
“姐，你之前不是说要找个店长嘛！我给你推荐一个呗！”
“敢情好呀！我正愁着呢！”
佳佳一看是正事，也不胡乱八卦了，让君雅把人选仔细说给她听。
原来君雅有个大学同学阿喜，也是学财会出身的。但可能是性格有点跳脱了，在财务领域干了一年怎么都坚持不下去了，死活都要转行。
可是“隔行如隔山”这句话真的不是说着玩儿的，所以，君雅这个同学晃荡了大半年也没找到合适的工作。
直到两年前，迫于家里的压力，阿喜在误打误撞之下应聘了一个商场的财务。但命运就是这么神奇，阿喜碰到的奇葩老板竟然也在误打误撞里开发了阿喜的潜能。
奇葩老板比较喜欢复合型的人才，所以对员工的要求也都比较奇葩。
比如，他会从营业员里冷不丁的挑一个表现比较优异的，去担任某一层的楼长；或者是从财务里挑一个不太重要的角色去开拓业务……
总之，不按常理出牌。
而阿喜，就是在这种情况下，从一个小会计变成了负一层超市的经理。
而她，也真的在一年后完美逆袭了。因为，她真的是天生要做“头儿”的人。可惜之前选错了行业，没想到有机会重新开始。
“那她不是干的挺好的嘛！怎么能瞧上咱们这小地方？挖不过来呀！”
佳佳从来没指望招聘到一个专业学管理的，她看重的从来都是工作经验。这个阿喜她确实感觉合适，可水往低处流，人往高处走。
所以，这……
君雅再一次忍不住翻了个白眼，“姐，你能听我说完再联想不？”
佳佳：“……”
君雅叹口气，将阿喜的故事接着讲了下去。
阿喜这个经理越做越顺手，也让奇葩老板肯定了自己选人的眼光和能力。然后就在胡乱挑人的道路上一去不复返，直至两年后商场宣布倒闭。
阿喜再一次没了去处，她不到三年的工作经验放在一些上点规模的公司里，根本没人看得上。可她又不甘心去一些小店里，也没有独立撑起门户的魄力。
所以，很悲催的再一次沦落成了待业青年！
“还是那个问题，她能看得上这儿？”佳佳看君雅没有往下说的意思了，就再次问出自己最关心的问题。
“嘿嘿，是她自己找的我！她可是你的粉丝，就是冲你来的！”君雅笑嘻嘻的说道。
佳佳这才恍然大悟，虽然自己的店规模不算大，但粉丝值还是杠杠滴。所以，她才会在高不成低不就的情况下，选择跟着自己比较喜欢的人。
“人呢？我先见见吧！”佳佳的意思很简单，她会给机会，但能否抓住就看这个阿喜自己的表现了！
“好嘞！马上就召唤她！”
……
十点多，一头利落短发的阿喜出现在了佳佳面前。
佳佳自己在外形上是比较有东方特色的温婉美人，但心里喜欢的却是那种比较中性化但举止有度的女孩子。
所以，阿喜一亮相，就让佳佳在心里喝了个彩。
“你好，佳期姐姐！”
“噗～”
佳佳还没来得及反应，君雅先忍不住笑场了。这老同学是生怕大家不知道她是佳佳姐的粉丝吗？
佳佳也忍不住笑了，不过看在这真是自己铁粉的份儿上，就不计较那么多了。
“无所谓！嗯，我已经听君雅说过你的大概情况，所以不管你说什么，我心里都已经有了一个先入为主的概念。所以我今天只想知道如果让你负责这个蛋糕房，你会有什么样的想法？”
“想法？”阿喜感觉自己不是太明白佳期姐姐话里的意思。
“哦，可以是关于它发展的规划，也可以是对它特色的一个定义。”
佳佳给了一个比较笼统的范围，准确来说，是一个陷阱。她需要在她没有任何准备的前提下，看这个人是不是徒有其表，有没有真才实干。
因为，她不需要也不可以要，一个嘴皮子利索，好高骛远不办实事的店长。
阿喜没有立刻回答，她在思索佳期姐姐话里的意思。她有自知之明，知道自己虽然于管理上有几分天赋，但和专业人才绝对没法儿比。
所以……
“佳期姐，既然您知道我不是什么管理专业的，我就以我自己的理解来讲了！您这个蛋糕店虽然才开了一个多月，但已经是咱们市里人气比较旺的网红店了。所以，这里需要的不是人气，而且踏踏实实做产品的耐心和宁静美好的购物体验。
我需要做的，其实就是维持现状，帮您看着店里的大小事。但是在您忙不过来，分不开心思时，我也得有当机立断的去决定一些事情的能力。
这是过度阶段，后期，您对蛋糕房店长一职的期待，是希望她能带着店里这些人走下去。然后，大家齐心协力，把这一件事情做到极致，而不是开疆拓土。”
“不错！”
阿喜说完，佳佳当即就给了肯定。这个人，绝对是惊喜。
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因为她并不需要一个多功能、多才多艺的店员，如果真要有，她希望这个人可以是她这家店的店长。
可以统管店里的大小事务，也能帮她出谋划策，在她抽不出精力时，可以让她后顾无忧。
可是，管理人员太难找了！尤其是她这种小规模的店面，薪酬开到同行业最高也未必能吸引到她想要的管理人员。
所以，自己上吧！
蛋糕房里，君雅正在手把手的教收银员小姑娘做统筹账目。这次活动她虽然会在这边盯着，但考虑到便利店也有促销，她觉得还是让小姑娘多懂点比较保险。
看见佳佳姐过来，君雅就让收银小姑娘自己再琢磨琢磨，然后拉着佳佳神神秘秘的走到一边的角落里。
“怎么了？难得见你这么紧张！”佳佳一边问一边猜测着，“不会是，你有了吧？”
大姑姐如此八卦，君雅表示自己很无奈。平时里再聪明不过的人，怎么老是时不时犯点小迷糊呢？
“姐，你之前不是说要找个店长嘛！我给你推荐一个呗！”
“敢情好呀！我正愁着呢！”
佳佳一看是正事，也不胡乱八卦了，让君雅把人选仔细说给她听。
原来君雅有个大学同学阿喜，也是学财会出身的。但可能是性格有点跳脱了，在财务领域干了一年怎么都坚持不下去了，死活都要转行。
可是“隔行如隔山”这句话真的不是说着玩儿的，所以，君雅这个同学晃荡了大半年也没找到合适的工作。
直到两年前，迫于家里的压力，阿喜在误打误撞之下应聘了一个商场的财务。但命运就是这么神奇，阿喜碰到的奇葩老板竟然也在误打误撞里开发了阿喜的潜能。
奇葩老板比较喜欢复合型的人才，所以对员工的要求也都比较奇葩。
比如，他会从营业员里冷不丁的挑一个表现比较优异的，去担任某一层的楼长；或者是从财务里挑一个不太重要的角色去开拓业务……
总之，不按常理出牌。
而阿喜，就是在这种情况下，从一个小会计变成了负一层超市的经理。
而她，也真的在一年后完美逆袭了。因为，她真的是天生要做“头儿”的人。可惜之前选错了行业，没想到有机会重新开始。
“那她不是干的挺好的嘛！怎么能瞧上咱们这小地方？挖不过来呀！”
佳佳从来没指望招聘到一个专业学管理的，她看重的从来都是工作经验。这个阿喜她确实感觉合适，可水往低处流，人往高处走。
所以，这……
君雅再一次忍不住翻了个白眼，“姐，你能听我说完再联想不？”
佳佳：“……”
君雅叹口气，将阿喜的故事接着讲了下去。
阿喜这个经理越做越顺手，也让奇葩老板肯定了自己选人的眼光和能力。然后就在胡乱挑人的道路上一去不复返，直至两年后商场宣布倒闭。
阿喜再一次没了去处，她不到三年的工作经验放在一些上点规模的公司里，根本没人看得上。可她又不甘心去一些小店里，也没有独立撑起门户的魄力。
所以，很悲催的再一次沦落成了待业青年！
“还是那个问题，她能看得上这儿？”佳佳看君雅没有往下说的意思了，就再次问出自己最关心的问题。
“嘿嘿，是她自己找的我！她可是你的粉丝，就是冲你来的！”君雅笑嘻嘻的说道。
佳佳这才恍然大悟，虽然自己的店规模不算大，但粉丝值还是杠杠滴。所以，她才会在高不成低不就的情况下，选择跟着自己比较喜欢的人。
“人呢？我先见见吧！”佳佳的意思很简单，她会给机会，但能否抓住就看这个阿喜自己的表现了！
“好嘞！马上就召唤她！”
……
十点多，一头利落短发的阿喜出现在了佳佳面前。
佳佳自己在外形上是比较有东方特色的温婉美人，但心里喜欢的却是那种比较中性化但举止有度的女孩子。
所以，阿喜一亮相，就让佳佳在心里喝了个彩。
“你好，佳期姐姐！”
“噗～”
佳佳还没来得及反应，君雅先忍不住笑场了。这老同学是生怕大家不知道她是佳佳姐的粉丝吗？
佳佳也忍不住笑了，不过看在这真是自己铁粉的份儿上，就不计较那么多了。
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“想法？”阿喜感觉自己不是太明白佳期姐姐话里的意思。
“哦，可以是关于它发展的规划，也可以是对它特色的一个定义。”
佳佳给了一个比较笼统的范围，准确来说，是一个陷阱。她需要在她没有任何准备的前提下，看这个人是不是徒有其表，有没有真才实干。
因为，她不需要也不可以要，一个嘴皮子利索，好高骛远不办实事的店长。
阿喜没有立刻回答，她在思索佳期姐姐话里的意思。她有自知之明，知道自己虽然于管理上有几分天赋，但和专业人才绝对没法儿比。
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“佳期姐，既然您知道我不是什么管理专业的，我就以我自己的理解来讲了！您这个蛋糕店虽然才开了一个多月，但已经是咱们市里人气比较旺的网红店了。所以，这里需要的不是人气，而且踏踏实实做产品的耐心和宁静美好的购物体验。
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这是过度阶段，后期，您对蛋糕房店长一职的期待，是希望她能带着店里这些人走下去。然后，大家齐心协力，把这一件事情做到极致，而不是开疆拓土。”
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